1月9日下午，集团2011年“学习型班组”经验分享暨评选会在华峰专家楼多功能厅举行，集团党委书记、副总经理周品英出席，新材料/合成树脂公司副总钱炳贤、郝智平，氨纶公司企管部副部长朱少正、东山工厂副厂长林凯等12位领导出席并担任本次评选会的评委，来自各公司参选的优秀班组及优秀先进个人共 90余人参加本次“学习型班组”经验分享暨评选会。

会上，首先由各公司评议最终参与集团评选的11个优秀学习型班组代表分别针对2011年各自在创建学习型班组工作中所取得的成绩和今后需要改善的问题等作了详细汇报。随后，12名优秀先进个人也把自己一年来在学习型班组过程中自己的经验体会一一作了分享。

最后，周品英书记作了会议总结。首先，他肯定了11个班组和12位员工关于创建“学习型班组”的经验分享，同时也指出了在创建过程中存在的不足。他说，听了汇报以后，我们深受启发，华峰员工积极向上、朝气蓬勃的精神风貌值得称道。与员工共同发展，让员工享受较高水平的工作和生活待遇，是华峰企业发展的宗旨，也是华峰企业文化之根本。为了解决员工精神生活的需求，我们在注重员工个人发展的基础上，通过开展创建“学习型班组”活动，来促进员工的学习和成长，因此创建“学习型班组”活动是促进员工全面发展的一个较好载体。周书记说，集团2011年创建活动取得了一定的成效，可喜可贺。为了使创建活动更上一个台阶，他还针对即将开始的2012年“学习型班组”的创建工作提出了新的要求，并作出了具体部署。